پیوندهای مفید
آمار
| تعداد نشریات | 21 |
| تعداد شمارهها | 621 |
| تعداد مقالات | 9,151 |
| تعداد مشاهده مقاله | 67,467,433 |
| تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 8,001,703 |
| 1. | Designing and explaining the model of postponing the limit of incompetence in human capital (case study of Postbank of Iran) | |
| دوره 14، شماره 1، فروردین 2023، صفحه 3155-3167 | ||
| Ali Nekoui Shirazi؛ Ehtesham Rashidi؛ Hadi Hematian | ||
| 2. | Designing a performance management model by organizational resilience approach for regional electricity companies (case study: Khorasan Regional Electricity Company) | |
| دوره 13، شماره 2، مهر 2022، صفحه 285-299 | ||
| Leila Sherbaf Oliaee؛ Hadi Hematian؛ Abolfazl Danaei | ||
| 3. | Provide a model for attracting and hiring competency-based manpower based on structural equations in the social security organization | |
| دوره 14، شماره 1، فروردین 2023، صفحه 79-93 | ||
| Somayeh Eskandari؛ Hadi Hemtian؛ Abolfazl Danaei | ||
| 4. | Use of ISM technique to designing human capabilities development model | |
| دوره 14، شماره 5، مرداد 2023، صفحه 49-62 | ||
| mahdi Jalali Zamani؛ Hadi Hematian؛ Ehtesham Rashidi | ||